Корпоративное обучение английскому языку. Открыт набор!
Содержание статьи:
Ваши сотрудники еще не говорят уверенно на английском? Хотите выйти на международный рынок? Иметь иностранных партнеров? Посещать международные конференции?
Тогда хотим предложить вам обучение корпоративному английскому. И в данной статье мы расскажем, почему выгодно учить своих сотрудников английскому и пройти онлайн курс бизнес английского языка.
Первая причина — экономия. Если ваши сотрудники будут владеть английским, то вам больше не придется оплачивать услуги переводчика-синхрониста на конференциях и переговорах. Также, это экономия на командировках. Зная английский, сотрудник сможет забронировать жилье и купить билеты на англоязычных сайтах.
Следующая причина — выход компании на международный уровень. Сотрудникам со знанием английского проще проводить презентации своей фирмы на различных мероприятиях и конференциях в сфере бизнеса. Английский во время вечеринок после конференций поможет привлечь полезные деловые связи, так как наладить контакт проще без переводчика.
Знание английского поможет проводить переговоры продуктивнее. Общаясь с партнерами на английском самостоятельно, вы выразите уважение. Также, это ускорит процесс проведения переговоров без переводчика.
Следующий и немаловажный фактор — это обучение. Владея английским, ваши сотрудники смогут получать информацию из первых источников. Больше не нужно будет ждать, когда статья, книга и тд будет переведена на родной язык. Многие успешные компании не пишут книги, а ведут блог о своей корпорации. Таким образом, сотрудники смогут получить полезную информацию от «гуру бизнеса».
Мы уже говорили об экономии и обучении, но стоит отметить, что в Интернете есть много образовательных платформ и курсов на английском. Задача слушателя - посещать занятия или смотреть видео и выполнять задания. Знание английского даст уникальную возможность усовершенствования знаний в какой-либо сфере. Очень часто владельцы успешных компаний проводят вебинары или дают интервью, в которых делятся своими наработками и идеями, отвечают на вопросы и рассказывают ключевые моменты.
Также, не стоит забывать о тимбилдинге. Когда сотрудники учат английский в группах, это способствует сплочению коллектива. Они будут выполнять задания вместе, общаться и узнавать что-то новое. Таким образом, работникам будет легче решать вопросы в рабочей сфере.
Самодисциплина важна для каждого сотрудника. Когда у сотрудника появляются курсы, он учится распределять свое время правильно и эффективно. К обыденным делам добавятся домашние задания.
Важно понимать, что вложения в обучение сотрудников английскому окупятся и положительно отразятся на репутации компании.
Мы предлагаем обучение сотрудников оффлайн на территории вашей фирмы. Также, у нас есть обучение онлайн на удобной для вас платформе.
