Английский для HR-специалистов

В современном глобализированном мире знание английского языка становится необходимостью для многих профессий. Одной из таких профессий является HR-специалист, который работает с персоналом, занимается рекрутингом и управлением человеческими ресурсами. Бизнес английский для HR менеджера открывает новые возможности для карьерного роста, расширяет профессиональные горизонты и помогает эффективнее выполнять свои обязанности.

Приглашаем на курсы английского языка онлайн всех желающих специалистов, которые работают в диджитал сфере и хотят улучшить свои навыки английского языка!

Английский для рекрутеров и HR-специалистов

Рекрутеры и HR-менеджеры часто взаимодействуют с международными кандидатами, партнерами и клиентами. Владение английским языком позволяет беспрепятственно коммуницировать с иностранными специалистами, проводить интервью, оценивать кандидатов и сотрудничать с международными командами. Кроме того, знание английского языка является важным преимуществом при работе в компаниях, которые ведут бизнес на международном уровне. Поэтому «Курс разговорного английского онлайн» будет отличным вариантом, чтобы научиться общаться на английском языке

В каких случаях HR-специалистам нужен английский?

• Собеседования с иностранными кандидатами

При найме специалистов из других стран, английский язык является основным средством коммуникации. HR-менеджеры должны уметь проводить интервью, оценивать навыки и квалификации кандидатов на английском языке.

• Ведение документации

Многие международные компании требуют заполнения документов на английском языке. HR-специалисты должны уметь составлять контракты, описывать должностные инструкции и заполнять другие важные документы на английском.

• Коммуникация с коллегами и партнерами

В международных компаниях, где работают специалисты из разных стран, английский язык часто является языком общения. HR-менеджеры должны быть способны вести переговоры, организовывать встречи и сотрудничать с коллегами из других стран. Поэтому курс «Деловой английский для работы онлайн» отлично поможет в повышении знаний английского, а особенно speaking skills.

Ресурсы изучения английского для HR-менеджеров

• Онлайн-курсы

Существует множество онлайн-курсов, которые специализируются на преподавании английского языка для HR-специалистов. Например, платформы Coursera и Udemy предлагают курсы по бизнес-английскому, где отдельно рассматриваются темы, связанные с рекрутингом и управлением персоналом. Такие курсы включают лекции, интерактивные задания, а также возможность общения с другими участниками курса, что помогает закрепить полученные знания на практике.

• Языковые школы

Многие языковые школы имеют специальные программы для HR-менеджеров. EnglishOffice предлагает специализированный курс для HR-менеджеров, который разработан с учетом специфики их работы. Курсы бизнес-английского онлайн охватывают такие темы, как проведение интервью, написание деловых писем, ведение переговоров и подготовка презентаций на английском языке. Занятия проводятся в интерактивном формате, что позволяет слушателям не только изучать теорию, но и применять знания на практике во время ролевых игр и ситуационных упражнений.

Английский для HR: профессиональные сайты и блоги

• Workology

Workology - это блог, где публикуются статьи о новейших тенденциях в сфере HR, рекрутинга и управления персоналом. Многие статьи доступны на английском языке, что позволяет не только получить полезную информацию, но и практиковать языковые навыки.

• SHRM

Сайт Society for Human Resource Management (SHRM) предлагает множество ресурсов для HR-специалистов. Здесь можно найти статьи, исследования, советы и другие материалы на английском языке.

Тематические подкасты для рекрутеров и менеджеров

• HR Happy Hour

HR Happy Hour - это популярный подкаст для HR-менеджеров, который обсуждает актуальные вопросы в сфере человеческих ресурсов. Прослушивание этого подкаста позволяет расширить свой профессиональный лексикон и улучшить восприятие английской речи на слух.

• The Recruiting Future Podcast

Этот подкаст посвящен новейшим тенденциям в рекрутинге. Он помогает HR-специалистам быть в курсе последних изменений в отрасли и одновременно практиковать английский язык.

Лексика, без которой не обойтись рекрутеру и HR-менеджеру

Основные термины

• Recruitment - рекрутинг
• Onboarding - адаптация новых сотрудников, стажировка, стажировка
• Performance appraisal - оценка эффективности
• Employee engagement - вовлечение сотрудников
• Compensation and benefits - компенсации и льготы
• Talent acquisition - привлечение талантов
• Workforce planning - планирование рабочей силы
• Succession planning - планирование кадрового резерва
• Organizational culture - внутренняя культура компании
• Employee retention - удержание персонала

Фразы для интервью

• «Tell me about your experience.» - Расскажите о своем опыте.
• «What are your strengths and weaknesses?» - Какие ваши сильные и слабые стороны?
• «How do you handle stress and pressure?» - Как вы справляетесь со стрессом и давлением?
• «Why do you want to work for our company?» - Почему вы хотите работать в нашей компании?
• «Can you provide an example of a challenging situation you faced at work?» - Можете привести пример сложной ситуации, с которой вы столкнулись на работе?
• «What are your career goals?» - Каковы ваши карьерные цели?
• «How do you prioritize your tasks?» - Как вы приоритизируете свои задачи?
• «Describe a time when you had to work as part of a team.» - Опишите случай, когда вам пришлось работать в команде.
• «What motivates you to perform well at your job?» - Что вас мотивирует хорошо выполнять свою работу?
• «How do you keep yourself updated with industry trends?» - Как вы поддерживаете свою осведомленность новейшим тенденциям в отрасли?

Полезные советы для улучшения английского для HR

• Практика общения

Найдите возможность практиковать английский язык с коллегами или друзьями. Устраивайте разговорные клубы или обсуждение профессиональных тем на английском языке.

• Чтение профессиональной литературы

Читайте книги и статьи, посвященные HR, на английском языке. Это поможет не только улучшить языковые навыки, но и узнать больше о новейших тенденциях в вашей отрасли.

• Корпоративные курсы английского языка

Онлайн обучение корпоративному английскому - предоставляет возможность сотрудникам учиться в удобное для них время и темп, повышая их профессиональные навыки и улучшая коммуникацию с международными коллегами. Такой подход позволяет легко интегрировать обучение в рабочий график, обеспечивая большую гибкость и эффективность в изучении языка.

• Использование приложений

Установите на свой смартфон приложения для изучения английского языка. Они помогут вам улучшить грамматику, словарный запас и восприятие речи на слух.
Английский язык является незаменимым инструментом для современного HR-специалиста. Инвестируя время и усилия в изучение языка, вы откроете новые возможности для профессионального роста и сделаете свой вклад в развитие компании.